La
Caja de Compensación Familiar Cofrem cuenta con un nuevo Órgano Directivo para
el periodo 2026-2030, integrado por representantes de los empleadores afiliados
y de los trabajadores, quienes orientarán las principales decisiones
administrativas, financieras y estratégicas de la Corporación durante los
próximos cuatro años.
El
Consejo Directivo de Cofrem, está conformado por 10 miembros principales y
sus respectivos suplentes: cinco representantes de los empleadores
afiliados y cinco representantes de los trabajadores. Los representantes de los
empleadores fueron elegidos por la Asamblea General de Afiliados, mientras que
los representantes de los trabajadores fueron designados por el Ministerio del
Trabajo.
Los
cinco consejeros principales que representan a los empleadores afiliados son:
Heiler Javier Gantiva Molenda, Andrés Mauricio Durán Rodríguez, Carlos Fernando
García García, Nancy Margoth Ortiz Gélvez y Germán Octavio Gutiérrez Mejía,
junto con sus respectivos suplentes.
Su
elección se realizó mediante la Asamblea General de Afiliados, según acta
No. 064 del 10 de marzo de 2026, aprobado por la Superintendencia del
Subsidio Familiar mediante las Resoluciones No. 0409 del 9 de junio de 2026
y No. 0528 del 6 de julio de 2026.
Asimismo, los cinco consejeros principales que representan a los trabajadores son: Claudia Constanza Gantiva Ortegón, Harrison Vanegas Ospina, John Chica Sosa, Gregory Enrique Martínez Solís y Orlando Saboyá Ortega, quienes cuentan igualmente con sus respectivos suplentes personales.
Estos representantes fueron designados por el Ministerio del Trabajo mediante la Resolución No. 2043 del 7 de julio de 2026, de acuerdo con las disposiciones establecidas para la representación de los trabajadores en las Cajas de Compensación Familiar.
El
Consejo Directivo de Cofrem, cumple un papel fundamental en el direccionamiento
de la entidad. Entre sus responsabilidades se encuentran adoptar las políticas
administrativas y financieras, aprobar los planes, programas y presupuesto
anual, vigilar la ejecución de los serviprogramas, evaluar los resultados de
gestión y aprobar la estrategia corporativa de la Caja.
El
nuevo Consejo Directivo ejercerá sus funciones durante el periodo 2026-2030,
contribuyendo desde su experiencia y representación al direccionamiento de
Cofrem y a la continuidad de los programas y servicios que benefician a sus
afiliados, trabajadores y familias del departamento del Meta.
